Lyn-analyse: Skal lederens bonus afhænge af opførsel?

De seneste års sager om topchefers utæmmede temperament, chikane og mobning af medarbejdere, de synes underpræsterer, får nu virksomheder til at kigge efter alternative måder at måle lederne på. Nu har et nyt begreb fundet vej til Virksomhedsdanmark. KBI -…