Episoden kan inneholde målrettet reklame, basert på din IP-adresse, enhet og posisjon. Se smartpod.no/personvern for informasjon og dine valg om deling av data.
Vi dykker ned i manipulering av medarbeiderundersøkelser.
I denne episoden av Fem På undersøker vi hvordan medarbeiderundersøkelser kan manipuleres og hvilken innvirkning dette har på arbeidsmiljøet. Vi diskuterer metoder som brukes for å påvirke resultatene, og hvordan dette kan føre til misvisende konklusjoner i organisasjoner. Vi ser også på de etiske implikasjonene av slike undersøkelser, og hvordan ansvarlige ledere kan sikre at tilbakemeldinger fra ansatte faktisk reflekterer virkeligheten. Lytterne får innsikt i hvordan man kan oppdage og motvirke manipulasjon i slike prosesser.
